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General Gasket Service srl, afin de renforcer sa position sur le marché et de maintenir son service à un niveau hautement compétitif, en garantissant toujours d'excellentes performances en matière de qualité et de conformité aux exigences légales, se fixe comme objectif principal

le maintien actif d'un système de management de la qualité développé conformément à la norme UNI EN ISO 9001:2015

À cette fin, General Gasket Service srl définit les objectifs suivants comme fondement de l'« amélioration continue » de ses services et de son système de management :

  1. Donner à son service la valeur ajoutée qui découle de l'attention portée :
    • aux besoins du Client, exprimés comme implicites, afin de fournir un service complet qui dépasse ses attentes ;
    • à la gestion rigoureuse de la santé et de la sécurité sur le lieu de travail.
  2. Maintenir à jour ses méthodes de travail, de manière à garantir l'emploi d'outils et de machines à la pointe du progrès et des meilleures technologies disponibles.
  3. Assurer la maîtrise de toutes les activités réalisées, en interagissant avec toutes les parties intéressées.
  4. S'engager à respecter la législation applicable, en particulier en matière de protection de l'environnement et de santé et de sécurité des travailleurs.
  5. Ne recourir qu'à des fournisseurs préalablement évalués de manière appropriée.
  6. Garantir que son personnel dispose du plus haut niveau de compétence dans l'exécution des tâches qui lui sont confiées.
  7. Associer le personnel aux décisions relatives aux actions d'amélioration de la vie au travail en général.
  8. Accorder une attention et un engagement particuliers à ce que le travail soit effectué dans des lieux adaptés à la sécurité et à la santé des travailleurs, au regard de la législation applicable (décret législatif italien n° 81/08 et ses modifications).
  9. S'engager à maintenir la présente Politique à jour et à la réexaminer périodiquement, dans le but d'entreprendre toujours de nouvelles actions d'amélioration.

Chaque membre du personnel, quelles que soient ses compétences et les tâches qui lui sont confiées, est appelé à participer activement et consciemment à la poursuite des objectifs de la présente Politique.

La Direction, pour sa part, s'engage à réexaminer le contenu de ce document au moins une fois par an, afin de s'assurer qu'il est toujours à jour et conforme à l'organisation de l'entreprise.

La Direction
Simone Mazzotto
Rosignano Solvay, le 24 janvier 2018

Traduction de courtoisie en français. Le texte qui fait foi est le document italien signé par la Direction, reproduit ci-contre et disponible dans la version italienne de cette page.

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